Gemeinnützige Organisationen und Unternehmen.

• Das Arbeitsklima wird schlechter, besonders nach langen Zeiten im Homeoffice.
• Der gute Ruf der Firma ist gefährdet, wenn die Spannungen bekannt werden.
• Das Misstrauen zwischen den Mitarbeitern steigt stetig.
• Lange Fehlzeiten von Mitarbeitern belasten die Bewältigung der Aufgaben.
• Generationenwechsel in der Firma wird zur Herausforderung.
• Die Geschäftspartner haben sich über die Jahre auseinandergelebt.
• Die alten freundschaftlichen Abreden bestehen nicht mehr, weil sich über die Jahre alles geändert hat.

Eine Mediation ist in diesen und ähnlichen Fällen hilfreich.

Rechtsanwälte

• Mediatoren können helfen, langwierige Verfahren zugunsten der Mandanten zu beeinflussen. Mandanten betrachten das Ergebnis der anwaltlichen Hilfe mit mehr Zufriedenheit.